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Verantwortung wahrnehmen und handeln!

Das Burnout Syndrom wird oft erst in einer höheren Stufe von den Betroffenen selbst und ihrem Umfeld bemerkt. Zu diesem Zeitpunkt sind Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen oft nur noch eingeschränkt arbeitsfähig oder können ihren beruflichen Aufgaben nicht mehr nachkommen.

Unter den Aufgabenbereich guter Führungskräfte fällt es, den Mitarbeitern das Gefühl zu geben, dass sie wichtig sind, ihnen Rückmeldungen zu geben, sowie regelmäßigen Kontakt zu halten.

Helfen Sie dabei wertvolles Humankapital zu schützen und unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei ihrem alltäglichen Spagat zwischen optimaler Leistung und Überforderung, ohne sich dabei selbst aus den Augen zu verlieren.

Wir unterstützen Sie dabei festzustellen, ob in Ihrem Unternehmen prinzipiell eine Gefährdung durch Burnout vorliegt oder ein bzw. mehrere Mitarbeiter und/oder Mitarbeiterinnen von dem Syndrom bereits betroffen sind.

Auszug aus unseren Umsetzungsmethoden:

Wir führen für Sie hochwertige Befragungen Ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen durch, in welchen wir durch Einzel- und Gruppengespräche feststellen, ob Ihr Unternehmen von Burnout betroffen ist und wenn ja in welchem Ausmaß.

Wir vermitteln Ihnen Präventionsmethoden, damit Sie auch in Zukunft ein Burnout freies Unternehmen bleiben z.B. durch Informationsvorträge zum Thema Burnout, Zeitmanagement oder zu Selbsttestverfahren.

Wir schulen Ihre Führungskräfte darauf erste Burnout Signale bei Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen wahrzunehmen, damit angepasst reagiert werden kann.


Individuelle Angebote für Ihr Unternehmen:

Alle unsere Angebote werden individuell auf Ihr Unternehmen abgestimmt.

Wenn Sie den Verdacht haben, dass Ihr Unternehmen von Burnout betroffen sein könnte, können Sie gerne einen unverbindlichen Informationstermin vereinbaren, in welchem wir Ihnen die Möglichkeit einer gemeinsamen Herangehensweise darlegen.

Alle besprochenen firmeninternen Details werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Hier können Sie mit uns Kontakt aufnehmen und weiterführende Informationen erhalten:

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